Навчально-науковий інститут бізнесу, менеджменту та маркетингу

Permanent URI for this community

http://194.44.236.27/handle/123456789/126

Browse

Now showing 1 - 20 of 290

Удосконалення використання та оновлення основних засобів філії «Самбірське лісове господарство» державного спеціалізованого господарського підприємства «Ліси України»
(НЛТУ України, 2024) Близнюк Андріан Мирославович
В роботі проведене дослідження сутності основних засобів підприємств, удосконалення використання та оновлення основних засобів для розвитку підприємства, проведений аналіз та загальна характеристика філії «Самбірське лісове господарство» державного спеціалізованого господарського підприємства «Ліси України», проведений аналіз основних засобів та основних економічних показників діяльності філії «Самбірське лісове господарство» державного спеціалізованого господарського підприємства «Ліси України» з метою викриття слабких сторін у сфері діяльності підприємства, проведений стратегічний аналіз основних засобів, відносно виконаних розрахунків і аналізу, розроблені напрямки удосконалення використання та оновлення основних засобів філії «Самбірське лісове господарство» державного спеціалізованого господарського підприємства «Ліси України», проведено економетричне моделювання основних економічних показників підприємства, в якості завершення дослідження запропоновано реалізацію інвестиційних пропозицій з метою удосконалення використання та оновлення основних засобів філії «Самбірське лісове господарство» державного спеціалізованого господарського підприємства «Ліси України» в перспективному плані. Метою дослідження є обґрунтування стратегії та тактики удосконалення використання та оновлення основних засобів філії «Самбірське лісове господарство» державного спеціалізованого господарського підприємства «Ліси України». Об’єктом дослідження є процес удосконалення використання та оновлення основних засобів філії «Самбірське лісове господарство» державного спеціалізованого господарського підприємства «Ліси України». Предметом дослідження є організаційні аспекти удосконалення використання та оновлення основних засобів філії «Самбірське лісове господарство» державного спеціалізованого господарського підприємства «Ліси України». Методи дослідження: пошуковий по наявній методичній та науковій літературі із аналізом знайденого матеріалу, індукція та дедукція, порівняння, класифікація, проектування, теоретичне моделювання, з’ясування причинно-наслідкових зв’язків, екстраполяція, аксіоматика, систематизація показників витрат, спостереження, аналіз фінансової документації підприємства та результатів діяльності провідних вчених-економістів в області фінансової діяльності та бухгалтерії підприємства і маркетологів.
Обґрунтування шляхів підвищення ефективності управління прибутками філії «Самбірське лісове господарство» державного спеціалізованого господарського підприємства «Ліси України»
(НЛТУ України, 2024) Дегтяр Владислав Олексійович
В даній роботі проведене дослідження сутності прибутковості підприємства, підвищення ефективності управління прибутками для розвитку підприємства, проведений аналіз та загальна характеристика філії «Самбірське лісове господарство» державного спеціалізованого господарського підприємства «Ліси України», проведений аналіз прибутку та основних економічних показників діяльності філії «Самбірське лісове господарство» державного спеціалізованого господарського підприємства «Ліси України» з метою викриття слабких сторін у сфері діяльності підприємства, проведений стратегічний аналіз прибутковості, відносно виконаних розрахунків і аналізу розроблені напрямки підвищення ефективності управління прибутками філії «Самбірське лісове господарство» державного спеціалізованого господарського підприємства «Ліси України», проведено економетричне моделювання основних економічних показників підприємства, в якості завершення дослідження запропоновано реалізацію інвестиційних пропозицій з метою підвищення ефективності управління прибутками філії «Самбірське лісове господарство» державного спеціалізованого господарського підприємства «Ліси України» в перспективному плані. Метою дослідження є обґрунтування стратегії та тактики підвищення ефективності управління прибутками філії «Самбірське лісове господарство» державного спеціалізованого господарського підприємства «Ліси України». Об’єктом дослідження є процес підвищення ефективності управління прибутками філії «Самбірське лісове господарство» державного спеціалізованого господарського підприємства «Ліси України». Предметом дослідження є основи формування й принципи використання прибутків філії «Самбірське лісове господарство» державного спеціалізованого господарського підприємства «Ліси України». Методи дослідження: пошуковий по наявній методичній та науковій літературі із аналізом знайденого матеріалу, індукція та дедукція, порівняння, класифікація, проектування, теоретичне моделювання, з’ясування причинно-наслідкових зв’язків, екстраполяція, аксіоматика, систематизація показників витрат, спостереження, аналіз фінансової документації підприємства та результатів діяльності провідних вчених-економістів в області фінансової діяльності та бухгалтерії підприємства і маркетологів.
Аналіз передумов створення систем управління якістю публічних послуг у сервісно-орієнтованій державі
(НЛТУ України, 2024) Нискогуз Марія Михайлівна; Nyskohuz Maryja
Опрацьовано теоретичні засади дослідження передумов створення систем управління якістю публічних послуг у сервісно-орієнтованій державі. Здійснено аналіз основних викликів, що впливають на ефективність, якість і доступність адміністративних послуг. Виклики, що впливають на ефективність, якість і доступність адміністративних послуг, можуть бути різноманітними та багатогранними. Для подолання цих викликів важливо впроваджувати реформи, спрямовані на спрощення процедур, підвищення кваліфікації працівників, розширення використання цифрових технологій та забезпечення більшої прозорості у наданні адміністративних послуг. Узагальнено основні сучасні методичні підходи та інструменти для оцінки якості надання адміністративних послуг: опитування задоволеності клієнтів; таємний покупець аналіз статистичних даних ; оцінка доступності інформації ; аудит процесів; оцінка цифрової доступності; порівняльний аналіз (бенчмаркінг) ; оцінка інклюзивності ; аналіз скарг та пропозицій; експертна оцінка. Використання комбінації цих методів дозволяє отримати комплексну оцінку якості адміністративних послуг та виявити напрямки для вдосконалення. Узагальнено сучасні методичні підходи та інструменти до оцінки якості надання адміністративних послуг. Вивчено вимоги стратегічних документів Європейського Союзу щодо управління якістю публічних послуг. Виявлено напрямки створення систем управління якістю публічних послуг у органах публічної влади та закладах охорони здоров’я України у контексті процесів Європейської інтеграції. Theoretical foundations have been developed for studying the prerequisites for creating quality management systems of public services in a service-oriented state. An analysis of the main challenges affecting the efficiency, quality and availability of administrative services was carried out. Challenges affecting the efficiency, quality and availability of administrative services can be varied and multifaceted. To overcome these challenges, it is important to implement reforms aimed at simplifying procedures, improving the skills of employees, expanding the use of digital technologies and ensuring greater transparency in the provision of administrative services. The main modern methodological approaches and tools for assessing the quality of administrative services are summarized: customer satisfaction survey; mystery shopper; analysis of statistical data; assessment of information availability; process audit; assessment of digital accessibility; comparative analysis (benchmarking); assessment of inclusiveness; analysis of complaints and proposals; expert assessment. Using a combination of these methods makes it possible to obtain a comprehensive assessment of the quality of administrative services and identify areas for improvement. Modern methodological approaches and tools for assessing the quality of administrative services are summarized. The requirements of the strategic documents of the European Union regarding the management of the quality of public services have been studied. The directions for creating quality management systems for public services in public authorities and healthcare institutions of Ukraine in the context of European integration processes have been identified
Участь комунальних підприємств у процесах формування ринку публічних послуг сучасної України
(НЛТУ України, 2024) Щебель Андрій Михайлович; Shchebel Andriу
У роботі здійснено комплексний аналіз участі комунальних підприємств у процесах формування ринку публічних послуг сучасної України. Особливу увагу приділено теоретико-методологічним засадам функціонування комунальних підприємств, їх нормативно-правовому забезпеченню, а також світовим тенденціям діяльності у сфері публічних послуг. Розкрито особливості участі комунальних медичних підприємств у формуванні ринку послуг з урахуванням соціально-економічних, організаційних та управлінських аспектів. Проаналізовано правові основи діяльності комунальних підприємств, зокрема законодавчі акти, що регулюють їх функціонування у сфері охорони здоров’я. розглянуто критерії участь комунальних підприємств у забезпеченні доступності медичних послуг та особливості діяльності. Досліджено конкурентне середовище на ринку медичних послуг в Україні, визначено ключові переваги комунальних підприємств, такі як територіальна доступність і державна підтримка, а також виклики, серед яких кадровий дефіцит, застаріла матеріально-технічна база та фінансова нестабільність. Розкрито основні проблеми, розроблена модель надання медичних послуг за принципом «гроші ходять за людиною». Запропоновано шляхи вирішення основних проблем, зокрема через залучення інвестицій, впровадження інвестицій, інноваційних технологій, покращення кадрового забезпечення, маркетингове забезпечення сучасними інструментами, розвиток державно-приватного партнерства та підвищення клієнтоорієнтованості. Наголошено на важливості інтеграції міжнародних стандартів і активної участі громад у процесах надання публічних послуг. The study presents a comprehensive analysis of the participation of municipal enterprises in the processes of forming the market for public services in modern Ukraine. Particular attention is given to the theoretical and methodological foundations of the functioning of municipal enterprises, their legal framework, and global trends in the field of public services. The specific role of municipal medical enterprises in the formation of the services market is examined, considering socio-economic, organizational, and managerial aspects. The legal foundations of municipal enterprises' activities, including legislative acts governing their operations in the healthcare sector, are analyzed. Criteria for the participation of municipal enterprises in ensuring access to medical services and the specific features of their operations are reviewed. The competitive environment in the medical services market in Ukraine is explored, highlighting the key advantages of municipal enterprises, such as territorial accessibility and state support, as well as challenges, including staff shortages, outdated material and technical resources, and financial instability. The study identifies major problems and develops a model for providing medical services based on the "money follows the patient" principle. Solutions to key challenges are proposed, including attracting investments, implementing innovative technologies, improving staffing, employing modern marketing tools, developing public-private partnerships, and enhancing customer orientation. Emphasis is placed on the importance of integrating international standards and active community participation in the processes of delivering public services.
Актуальні питання управління персоналом в органах місцевого самоврядування
(НЛТУ України, 2024) Островська Ольга Іванівна; Ostrovska Olha
У роботі проведено комплексний аналіз теоретико-методологічних засад управління персоналом у органах місцевого самоврядування. Розглянуто основні теоретичні аспекти управління персоналом включаючи специфічні підходи, що враховують суспільний інтерес та особливості організаційної структури у органах місцевого самоврядування. Особливу увагу приділено формуванню правових основ управління персоналом у органах місцевого самоврядування, зокрема правовим регуляціям та нормативно-правовій базі, що забезпечують діяльність. Також проведено аналіз світових тенденцій у сфері управління персоналом у органах місцевого самоврядування, що дозволило визначити інноваційні підходи та методи, які сприяють підвищенню ефективності та якості управління кадрами. Проаналізовано сучасний стан управління персоналом у органах місцевого самоврядування, зокрема на прикладі Комунального некомерційного підприємства львівської обласної ради "Центр спортивної медицини і реабілітації " , що дало змогу оцінити специфічні виклики та успішні практики в рамках національних реалій. Запропоновано шляхи вирішення виявлених проблем, зокрема за рахунок підвищення інвестицій у стимулювання розвитку кадрів, досліджено чинники, які визначають систему матеріальних стимулів медичних кадрів та підходи до розвитку медичного персоналу, спрямовані на підвищення мотивації. The paper provides a comprehensive analysis of the theoretical and methodological principles of personnel management in local government bodies. The main theoretical aspects of personnel management are considered, including specific approaches that take into account the public interest and the features of the organizational structure in local government bodies. Particular attention is paid to the formation of the legal foundations of personnel management in local government bodies, in particular, legal regulations and the regulatory framework that ensure activity. An analysis of global trends in the field of personnel management in local government bodies was also conducted, which makes it possible to identify innovative approaches and methods that contribute to increasing the efficiency and quality of personnel management. The current state of personnel management in local government bodies is analyzed, in particular, using the example of the Municipal Non-Profit Enterprise of the Lviv Regional Council "Center for Sports Medicine and Rehabilitation", which made it possible to assess specific challenges and successful practices within the framework of national realities. Ways to solve the identified problems are proposed, in particular by increasing investments in stimulating personnel development, factors that determine the system of material incentives for medical personnel and approaches to the development of medical personnel aimed at increasing motivation are investigated.
Взаємодія органів публічної влади та громадськості у вирішенні питань тимчасово переміщених осіб в регіоні
(НЛТУ України, 2024) Вальчишин Ірина Андріївна; Valchyshyn Iryna
У роботі вивчено теоретичні аспекти та сутність взаємодії органів публічної влади та громадськості у вирішенні питань тимчасово переміщених осіб. Розглянуто формування правових основ взаємодії органів публічної влади та громадськості у вирішенні питань тимчасово переміщених осіб. Аналіз світових тенденцій взаємодії органів публічної влади та громадськості у вирішенні питань тимчасово переміщених осіб. Досліджено аспекти та підходи до взаємодії органів публічної влади та громадськості у вирішенні питань тимчасово переміщених осіб в регіонах, такі як інформаційна підтримка та консультування, співпраця з неурядовими організаціями, надання адміністративних послуг, механізми громадського контролю, залучення донорських організацій та місцевих громад до підтримки ТПО. Проаналізовано особливості вирішення питань ТПО у Львівській області, а саме здійснено: інституційну координацію та підтримку, активне залучення громадянського суспільства та неурядових організацій, розв’язання житлового питання, інтеграцію та соціальну адаптацію, надання медичної допомоги та психосоціальної підтримки, міжнародну допомогу та здійснюється відповідна співпраця. Здійснено аналіз взаємодії органів публічної влади та громадськості у вирішенні проблем ТПО у сфері охорони здоров’я Львівщини. Наведено проблеми взаємодії органів публічної влади та громадськості у вирішенні питань тимчасово переміщених осіб в регіоні, основними з яких є нестача комплексного підходу до фінансування соціальної підтримки, забезпечення житлом, доступу до соціальних виплат і пенсійних програм. Запропоновано напрямки підвищення ефективності взаємодії органів публічної влади та громадськості у вирішенні питань ТПО. The paper examines the theoretical aspects and essence of the interaction between public authorities and the public in addressing issues related to internally displaced persons (IDPs). The formation of the legal framework for interaction between public authorities and the public to resolve issues faced by IDPs is considered. An analysis of global trends in the interaction between public authorities and the public in addressing IDP-related issues is provided. The paper investigates various aspects and approaches to the interaction of public authorities and the public in solving the issues of internally displaced persons in the regions, such as information support and counseling, cooperation with non-governmental organizations, provision of administrative services, mechanisms of public control, and the involvement of donor organizations and local communities in supporting IDPs. The peculiarities of solving the issues of internally displaced persons in Lviv region are analyzed, namely: institutional coordination and support, active involvement of civil society and non-governmental organizations, solving the housing issues, integration and social adaptation, provision of medical care and psychosocial support, international assistance and ongoing appropriate cooperation. An analysis is conducted on the interaction between public authorities and the public in addressing health-related issues for IDPs in Lviv. The challenges in the interaction between public authorities and the public in addressing IDP issues in the region are highlighted, the main of which is the lack of a comprehensive approach to financing social support, housing provision, and access to social benefits and pension programs. Ways for improving the effectiveness of interaction between public authorities and the public in addressing IDP issues are proposed.
Взаємодія органів публічної влади та громадськості у збереженні єдності громад, населення яких виїхало з тимчасово окупованих територій
(НЛТУ України, 2024) Береговий Олексій Олександрович; Beregovy Oleksiy
Робота присвячена аналізу проблематики взаємодії органів публічної влади та громадськості у контексті збереження єдності громад в умовах війни, коли частина громад України зіткнулася з викликом – масовий виїзд населення з тимчасово окупованих територій. У роботі досліджено теоретичні засади взаємодії між органами влади та громадськістю, зокрема розкрито сутність та форми співпраці, а також нормативно-правову базу, що регулює ці процеси. Окрема увага приділена соціальним та психологічним аспектам функціонування громад в умовах міграційних процесів, спричинених вимушеним переселенням, а також проблемам адаптації внутрішньо переміщених осіб (ВПО). Проаналізовано стратегічне планування взаємодії органів влади та населення з акцентом на моделі співпраці, що сприяють збереженню єдності громад, зокрема роль сучасних комунікаційних платформ та інформаційної політики. У прикладній частині роботи на прикладах Генічеської, Маріупольської, Бердянської та Мелітопольської громад розглянуто успішні кейси співпраці між органами публічної влади та громадськістю як в Україні, так і за кордоном, виявлено проблеми та виклики, які виникають при впровадженні подібних практик. Особливу увагу приділено інструментам інтеграції ВПО у місцеві громади через програми соціальної підтримки, а також формуванню культурного і соціального діалогу між переселенцями та місцевими мешканцями. Окрім цього, запропоновано підходи до залучення осіб, які виїхали з тимчасово окупованих територій, до процесів прийняття рішень, які стосуються підтримання зв’язків із рідними громадами, а також планування відродження тимчасово окупованих громад. Серед таких інструментів виділено формування локальних ініціативних груп та використання цифрових платформ для зворотного зв’язку. Робота пропонує конкретні рекомендації для удосконалення взаємодії з громадськістю задля забезпечення соціальної згуртованості та сталого розвитку громад.
Механізми підвищення інноваційної спроможності регіонів
(НЛТУ України, 2024) Мотринець Наталія Петрівна; Motrynets Nataliya
У роботі проведено комплексний аналіз механізмів підвищення інноваційної спроможності регіонів, зосереджуючи увагу на теоретичних та практичних аспектах цього процесу. Досліджено сутність інноваційної спроможності регіонів, охарактеризовано основні чинники, які впливають на її розвиток, а також визначено ключові принципи і методи її підтримки. Особливу увагу приділено правовим засадам забезпечення інноваційної спроможності регіонів, а також проведено аналіз відповідного законодавства. У роботі здійснено порівняльний аналіз світових тенденцій розвитку інноваційної діяльності у регіонах, що дало змогу виокремити ефективні механізми, які застосовуються у розвинених країнах, досліджено моделі інноваційного розвитку (скандинавську, західноєвропейську, центральноєвропейську). Проаналізовано результати впровадження інноваційних механізмів у цих країнах, що демонструють позитивний вплив на економічний розвиток та підвищення конкурентоспроможності регіонів. Наведено графічно структурні елементи механізму підвищення інноваційної спроможності регіонів, проаналізовано найбільший рівень інноваційної активності (60% від всіх інноваційних підприємств України). Визначено основні проблеми, що перешкоджають ефективній реалізації інноваційної політики в Україні, серед яких обмежені фінансові ресурси, недостатнє стимулювання інвестицій та інші організаційно-правові бар'єри. Виокремлено проблеми застосування механізмів підвищення інноваційної спроможності регіонів. Запропоновано шляхи подолання цих перешкод на основі передового світового досвіду, зокрема сформовано головні напрямки формування інноваційної політики підприємств та складові інноваційного потенціалу та їхні завдання для реалізації інноваційної політики на регіональному рівні. The study provides a comprehensive analysis of mechanisms for enhancing innovative capacity of regions, focusing attention on the theoretical and practical aspects of this process. The essence of the innovative capacity of regions is studied, the main factors influencing its development are characterized, and the key principles and methods of its support are defined. Particular attention is paid to the legal framework for ensuring the innovative capacity of the regions; also, an analysis of the relevant legislation is carried out. The paper presents a comparative analysis of global trends in the development of innovative activities in the regions, which made it possible to identify effective mechanisms used in developed countries, and to study models of innovation development (Scandinavian, Western European, Central European). The results of the implementation of innovative mechanisms in these countries are analyzed, which demonstrate a positive impact on economic growth and improving competitiveness of regions. The structural elements of the mechanism for increasing the innovative capacity of regions are presented graphically, and the highest level of innovative activity (60% of all innovative enterprises in Ukraine) is analyzed. The main problems that hinder the effective implementation of innovation policy in Ukraine are identified, including limited financial resources, insufficient investment incentives, and other organizational and legal barriers. Ways to overcome these obstacles are proposed on the basis of advanced world experience. These proposals include the major directions for the formation of innovation policy of enterprises and the components of innovation potential and their tasks for the implementation of innovation policy at the regional level.
Забезпечення сталого розвитку територіальних громад у повоєнний період
(НЛТУ України, 2024) Калита Анастасія Тарасівна; Kalyta Anastasiіa
У роботі здійснено аналіз теоретичних засад забезпечення сталого розвитку територіальних громад в Україні, що включає вивчення сучасних тенденцій розвитку та їх вплив на якість життя громадян. Досліджено ключові аспекти сталого розвитку, які базуються на принципах збалансованості економічних, соціальних та екологічних інтересів громад. Особливу увагу приділено нормативно-правовій базі, що регулює діяльність територіальних громад в контексті сталого розвитку. Проведено аналіз світових тенденцій сталого розвитку та їх імплементацію в умовах України, зокрема здійснено аналіз 4 груп держав, розглянуто вплив глобалізації на управління територіями. У роботі також розглядаються особливості забезпечення сталого розвитку територіальних громад у повоєнний період, включаючи виклики, пов’язані з відновленням інфраструктури, демографічними змінами, економічною стабілізацією та екологічними проблемами. Розглянуто алгоритм розробки забезпечення безпеки і оборони в контексті сталого розвитку територіальних громад. Здійснено аналіз гуманітарної кризи та активного переміщення населення, у тому числі за кордон, глибокий спад економіки, скорочення доходів населення та зростання рівня безробіття. Досліджено особливості інфраструктурної відбудови медичних закладів в контексті забезпечення сталого розвитку територіальних громад у повоєнний період. Запропоновано шляхи вирішення цих проблем через відновлення інфраструктури, економічну стабілізацію, соціальну адаптацію, політичну стабільність, міжнародну підтримку, вирішення проблем демографічної кризи та екологіїзації, відродження національної промисловості, інноватизація функцій державної служби та реалізація стратегічних завдань щодо запобігання корупції на державній службі. The paper analyzes the theoretical foundations for ensuring sustainable development of territorial communities in Ukraine, including the study of current development trends and their impact on the citizens' quality of life. Key aspects of sustainable development, which are based on the principles of balancing the economic, social, and environmental interests of communities, have been investigated. Special attention is given to the regulatory framework governing the activities of territorial communities in the context of sustainable development. An analysis of global trends in sustainable development and their implementation in the conditions of Ukraine was conducted, in particular, an analysis of 4 groups of countries was carried out, and the influence of globalization on the management of territories was considered. The study also addresses the specifics of ensuring sustainable development of territorial communities in the post-war period, including challenges related to infrastructure restoration, demographic changes, economic stabilization, and environmental issues. An algorithm for developing security and defense in the context of sustainable community development is examined. The analysis covers the humanitarian crisis and active population displacement, including emigration, a deep economic recession, a decline in population incomes, and rising unemployment rate. The study investigates the specific features of infrastructure reconstruction of healthcare facilities in the context of ensuring sustainable development for territorial communities in the post-war period. Ways to solve these problems are proposed through infrastructure restoration, economic stabilization, social adaptation, political stability, international support, solving the problems of the demographic crisis and environmental issues, revival of national industry, innovation of public service functions and implementation of strategic objectives to prevent corruption in the public service.
Підвищення якості послуг в органах публічної влади
(НЛТУ України, 2024) Гладиш Дмитро Ігорович; Hladysh Dmytro
Розглянуто теоретичні основи та концептуальні підходи до формування якості послуг, зокрема визначено ключові принципи та методи підвищення ефективності надання публічних послуг. Особлива увага приділена правовим основам забезпечення якості, включаючи міжнародні стандарти та практики, що регулюють процеси надання послуг у публічному секторі, а також сучасним тенденціям цифровізації у цій сфері. Проведено порівняльний аналіз моделей управління якістю послуг у країнах ЄС, зокрема у Франції, Нідерландах, Швеції, Великій Британії, Естонії, Швеції, Данії та Німеччині, де застосовуються такі інструменти, як європейська модель CAF та стандарти ISO, що сприяють підвищенню прозорості та відповідальності органів влади. Здійснено аналіз якості публічних послуг, зокрема проаналізовано політику держави у сфері надання публічних послуг, розглянуто різні форми та механізм діяльності центрів надання адміністративних послуг, їх завдання та можливості розвитку мережі зазначених установ. Оцінено сучасний стан якості публічних послуг в Україні у контексті європейського досвіду, виокремлено основні проблеми, як-от нестача цифрових ресурсів, обмежений доступ до електронних сервісів та низька інтеграція цифрових технологій на прикладі Рогатинської міської територіальної громади. Здійснено аналіз основних проблем реалізації повноважень центрів надання адміністративних послуг та їх можливі наслідки. Запропоновано шляхи вдосконалення якості надання публічних послуг в Україні, зокрема додаткові можливості доступу, гармонізація законодавства, забезпечення доступності інформації (доступ англійською мовою), в провадження електронних сервісів (публічні послуги в електронній формі). The theoretical foundations and conceptual approaches to the formation of service quality are considered, in particular, key principles and methods for improving the efficiency of public service provision are identified. Special attention is paid to the legal framework of quality assurance, including international standards and practices that regulate the processes of providing services in the public sector, as well as to modern trends of digitization in this area. A comparative analysis of service quality management models in EU countries was conducted, in particular in France, the Netherlands, Sweden, Great Britain, Estonia, Sweden, Denmark, and Germany, where tools such as the European CAF model and ISO standards are used, which contribute to increasing transparency and accountability of public authorities. An analysis of the quality of public services was carried out, in particular, the state policy in the field of providing public services was analyzed, various forms and mechanisms of activities of centers for the provision of administrative services, their tasks and opportunities for developing the network of these institutions were considered. The current state of the quality of public services in Ukraine is assessed in the context of European experience, the main problems are highlighted, such as a lack of digital resources, limited access to electronic services and low integration of digital technologies using the example of the Rohatyn urban territorial community. An analysis of the main problems in the implementation of the powers of administrative service provision centers and their possible consequences was carried out. Ways to improve the quality of the provision of public services in Ukraine are proposed, in particular, additional access opportunities, harmonization of legislation, ensuring the availability of information (access in English), in the implementation of electronic services (public services in electronic form).
Актуальні питання управління закладом охорони здоров’я
(НЛТУ України, 2024) Прикупенко Олена Вікторівна; Prykupenko Olena
У роботі проведено комплексний аналіз теоретичних та практичних аспектів управління закладами охорони здоров’я, зокрема досліджено особливості формування ефективної системи управління в умовах сучасних викликів. Розглянуто теоретичні аспекти управління медичними закладами, визначено ключові принципи та підходи, що сприяють підвищенню ефективності управлінських процесів у сфері охорони здоров’я. Особлива увага приділена правовим основам управління закладами охорони здоров’я, включаючи національні та міжнародні стандарти, що регулюють їхню діяльність. Проведено порівняльний аналіз світових тенденцій у сфері управління охороною здоров’я та успішних практик з різних країн, які можуть бути адаптовані до українських умов. Також оцінено сучасний стан управління закладами охорони здоров’я в Україні, визначено основні проблеми, що виникають у процесі управління, зокрема в контексті відновлення у повоєнний період, та окреслено можливі шляхи їх вирішення на основі міжнародного досвіду. Здійснено оцінку сучасного стану управління закладом охорони здоров’я, графічно зображено динаміку кадровий склад Львівської клінічної лікарні на залізничному транспорті Філії «Центр охорони здоров’я», виконання плану ліжко-днів та розраховано загальні показники роботи закладу. Визначено основні проблеми управління закладами охорони здоров’я, основними з яких є: нестача фінансування, кадровий дефіцит, низький рівень впровадження інновацій. Розроблено модель системного підходу до управління закладом охорони здоров’я. Запропоновано управління медичними закладами як склад¬ними системами проводити в сім етапів. The study provides a comprehensive analysis of the theoretical and practical aspects of healthcare facility management, in particular, the features of the formation of an effective management system in the context of modern challenges were investigated. Theoretical aspects of managing healthcare institutions are reviewed, the key principles and approaches contributing to the improvement of the efficiency of management processes in the healthcare sector are identified. Particular attention is paid to the legal framework for managing healthcare institutions, including national and international standards governing their activities. Also, a comparative analysis of global healthcare management trends and successful practices from various countries that can be adapted to Ukrainian conditions is conducted. The current state of management of healthcare facilities in Ukraine is also assessed, the main problems arising in the management process, in particular in the context of post-war recovery, are identified, and possible ways to solve them based on international experience are outlined. An assessment of the current state of healthcare institution management is carried out, the dynamics of the staffing of the Lviv Clinical Hospital on Railway Transport, a branch of the “Healthcare Center,” is graphically depicted. The study also includes an analysis of the bed-day plan implementation and calculates general performance indicators of the institution. The problems of the management of healthcare facilities are identified, the main ones of which are: lack of funding, shortage of personnel, low level of innovation implementation. A model of a system approach to healthcare facility management has been developed. Management of healthcare institutions, as complex systems, is proposed to be carried out in seven stages.
Гарантування екологічної безпеки в містах України
(НЛТУ України, 2024) Ващук Олена Іванівна; Vashchuk Olena
У роботі наведено теоретичні аспекти та здійснено аналіз інструментів та механізмів гарантування екологічної безпеки в містах України. Розкрито класичні та специфічні принципи забезпечення екологічної безпеки в міському середовищі, а також нормативно-правові основи, що регулюють екологічну політику на державному та місцевому рівнях. Вивчено формування правових основ екологічної безпеки в містах, зокрема, проаналізовано закони України «Про охорону навколишнього природного середовища», «Про забезпечення санітарного та епідемічного благополуччя населення», а також інші нормативно-правові акти, що регулюють екологічні питання в містах. Здійснено аналіз світових тенденцій забезпечення екологічної безпеки у містах, розглянуто досвід розвинених країн у впровадженні екологічно орієнтованих стратегій міського розвитку, зокрема в країнах ЄС, Великобританії, Швейцарії, Іспанії. Проведено комплексний аналіз сучасного стану екологічної безпеки в українських містах, оцінено ефективність впроваджених заходів та політик. Визначено основні компоненти екологічно орієнтованого розвитку міста, які сприяють покращенню якості життя та зменшенню впливу на довкілля. Наведено основні проблеми, що перешкоджають забезпеченню екологічної безпеки в містах України, зокрема проблеми забруднення повітря, водних ресурсів, накопичення твердих побутових відходів тощо, та запропоновано шляхи їх вирішення. Аргументовано важливість запровадження комплексних програм екологічної безпеки та підвищення ефективності правового регулювання для досягнення сталого розвитку міських територій. Графічно зображено основні шляхи вирішення проблем екологічної безпеки в українських містах. The paper presents theoretical aspects and analyzes the tools and mechanisms for ensuring environmental safety in Ukrainian cities. The article explores both classical and specific principles of ensuring environmental safety in the urban environment, as well as the legal and regulatory framework governing environmental policy at the national and local levels. The formation of the legal base for environmental safety in cities is examined, in particular, the laws of Ukraine «On Environmental Protection,» «On Ensuring the Sanitary and Epidemiological Welfare of the Population», as well as other regulatory legal acts that address environmental issues in cities were analyzed. An analysis of global trends in ensuring environmental safety in cities has been carried out, and the experience of developed countries in introducing environmentally oriented urban development strategies, in particular in the EU countries, Great Britain, Switzerland, and Spain, has been reviewed. A comprehensive analysis of the current state of environmental safety in Ukrainian cities was conducted, and the effectiveness of the implemented measures and policies was assessed. The main components of environmentally oriented urban development, contributing to improving the quality of life and reducing the impact on the environment, have been identified. The main problems that impede the provision of environmental safety in Ukrainian cities are highlighted, in particular, air and water pollution, accumulation of solid household waste, etc., and ways to solve them are proposed. The importance of implementing comprehensive environmental safety programs and increasing the effectiveness of legal regulation to achieve sustainable development of urban areas is substantiated. The main ways to solve problems of environmental safety in Ukrainian cities are graphically illustrated.
Екологізація територіального розвитку
(НЛТУ України, 2024) Грисьо Ірина Ігорівна; Hryso Iryna
У роботі здійснено комплексний аналіз теоретичних і методологічних засад екологізації територіального розвитку, розкрито основні поняття та підходи до екологізації в сучасних умовах, а також визначено специфіку процесів екологічної інтеграції у регіональний розвиток. Розглянуто ключові функції екологізації територіального розвитку, які спрямовані на збалансування економічного зростання з охороною навколишнього середовища. Вивчено правові основи екологізації територіального розвитку, зокрема, проаналізовано основні нормативно-правові акти, що регулюють процеси екологізації, а також міжнародні угоди, до яких приєдналася Україна. Здійснено аналіз світових тенденцій у сфері екологізації територіального розвитку, що впровадили передові екологічні технології та політики, які можуть бути адаптовані в українських умовах. Проведено дослідження сучасного стану екологізації територіального розвитку в Україні, охарактеризовано особливості впровадження екологічних інновацій на регіональному рівні. Наведено результати дослідження впливу державних екологічних програм та стратегій на розвиток регіонів. Проаналізовано існуючі проєкти та програми, спрямовані на модернізацію медичних закладів у контексті екологізації територіального розвитку. Визначено ключові проблеми, які перешкоджають ефективній екологізації територіального розвитку, серед яких недосконалість правової бази, низький рівень фінансування та слабка координація між органами влади. Запропоновано шляхи вирішення проблем екологізації, зокрема, шляхом удосконалення механізмів державного регулювання, збільшення фінансування екологічних програм та активного залучення інноваційних екотехнологій. Аргументовано, що підвищення рівня екологізації є важливою умовою сталого розвитку територій, а також виконання міжнародних екологічних зобов’язань. The paper presents a comprehensive analysis of the theoretical and methodological foundations of greening of territorial development, elucidates the main concepts and approaches to greening under modern conditions, and defines the specifics of the processes of environmental integration into regional development. Considered are the key functions of greening of territorial development aimed at balancing economic growth with environmental protection. The legal framework of greening of territorial development have been studied, in particular, the main normative legal acts regulating the processes of greening, as well as international agreements to which Ukraine has joined, have been analyzed. An analysis of global trends in the field of greening of territorial development is conducted, which introduced advanced environmental technologies and policies that can be adapted to Ukrainian conditions. The current state of greening of territorial development in Ukraine has been assessed, and the features of implementing environmental innovations at the regional level are characterized. The results of a study of the influence of state environmental programs and strategies on regional development are presented. The existing projects and programs aimed at modernizing medical institutions in the context of greening of territorial development are analyzed. The main problems that prevent effective greening of territorial development are identified, including the imperfection of the legal framework, low level of funding and weak coordination between bodies of authority. Ways to solve the problems of greening are proposed, in particular, by improving the mechanisms of state regulation, increasing funding for environmental programs and actively involving innovative eco-technologies. It is substantiated that increasing the level of greening is an important condition for the sustainable development of territories, as well as to fulfill international environmental commitments.
Актуальні питання управління персоналом в комунальних підприємствах: публічно-управлінський аспект
(НЛТУ України, 2024) Гончарук Володимир Віталійович; Honcharuk Volodymyr
У роботі проведено комплексний аналіз управління персоналом у комунальних підприємствах України, зокрема розглянуто його теоретичні аспекти та правові основи. Визначено сутність управління персоналом у комунальних підприємствах як ключового елементу їхньої ефективної діяльності в умовах публічно-управлінського середовища. Особлива увага приділена формуванню правових основ управління персоналом, включаючи аналіз нормативно-правового забезпечення та законодавчих актів України, які регулюють діяльність у сфері трудових відносин та охорони здоров’я. Розкрито основні світові тенденції управління персоналом у комунальних підприємствах, зокрема з акцентом на розвиток індивідуального кар’єрного планування та впровадження інноваційних підходів до мотивації працівників. Проаналізовано стан управління персоналом у комунальних підприємствах України з урахуванням особливостей функціонування закладів охорони здоров’я. Проведено оцінку мотивації персоналу та впливу чинників, таких як рівень заробітної плати, можливості професійного розвитку та умови праці. Виокремлено проблеми, що впливають на ефективність управління персоналом, серед яких недостатнє матеріальне забезпечення, нерівномірний розподіл ресурсів, дефіцит кадрів та застарілі управлінські підходи. Запропоновано можливі шляхи удосконалення управління персоналом в контексті публічно-управлінського аспекту, включаючи підвищення рівня оплати праці, впровадження сучасних HR-технологій, стимулювання професійного розвитку працівників, оптимізацію управлінської структури та залучення молодих фахівців. A comprehensive analysis of personnel management in municipal enterprises in Ukraine has been conducted, focusing on its theoretical aspects and legal foundations. The essence of personnel management in municipal enterprises is defined as a key element of their effective operation within a public administration environment. Special attention is given to the development of legal foundations for personnel management, including an analysis of regulatory and legislative acts in Ukraine governing labor relations and healthcare. Key global trends in personnel management in municipal enterprises are highlighted, with an emphasis on individual career planning and the implementation of innovative employee motivation approaches. The state of personnel management in Ukraine's municipal enterprises is analyzed, taking into account the specific features of healthcare institutions. An evaluation of staff motivation and the influence of factors such as salary levels, professional development opportunities, and working conditions is provided. Challenges affecting the efficiency of personnel management are identified, including inadequate material support, uneven resource distribution, staff shortages, and outdated management practices. Possible ways to improve personnel management within the public administration context are proposed, including increasing salary levels, implementing modern HR technologies, fostering professional development, optimizing management structures, and attracting young professionals.
Економічне врядування України у повоєнний період
(НЛТУ України, 2024) Коцань Ростислав Михайлович; Kotsan Rostyslav
У роботі проведено комплексний аналіз економічного врядування України у повоєнний період, зокрема розглянуто його теоретичні аспекти та правові основи. Розкрито класичні та сучасні функції економічного врядування, а також окреслено ключові принципи управління цим процесом у контексті відбудови економіки після збройного конфлікту. Особлива увага приділена правовим основам економічного врядування, включаючи аналіз законодавства України та міжнародних стандартів, які регулюють економічну політику в умовах відновлення країни. Проведено порівняльний аналіз світових тенденцій економічного врядування, зокрема на прикладі країн, які відновлювали свої економіки після воєнних конфліктів. Це дозволяє виявити ключові відмінності в підходах до відбудови економічних систем та управління ресурсами. Здійснено оцінку поточного стану економічного врядування України у повоєнний період, зокрема вплив реформ та трансформаційних процесів, які були впроваджені під час війни. Проаналізовано особливості бюджетного процесу, управління публічними фінансами та залучення інвестицій у відбудову країни. Оцінено стан економічних інститутів, які відіграють ключову роль у відновленні економіки України, а також досліджено виклики, що стоять перед ними у воєнний період. Визначено основні проблеми економічного врядування у воєнний період, зокрема нестача фінансових ресурсів, низька координація між державними інститутами та приватним сектором, складності у відбудові критичної інфраструктури. Запропоновано шляхи вирішення цих проблем у повоєнний період, зокрема через посилення міжнародної співпраці, впровадження нових економічних стратегій та використання інноваційних інструментів для залучення інвестицій. The paper provides a comprehensive analysis of economic governance in Ukraine in the post-war period, in particular, its theoretical aspects and legal foundations are considered. The classical and modern functions of economic governance are revealed, as well as the key principles of managing this process in the context of economic recovery after the armed conflict are outlined. Particular attention is paid to the legal foundations of economic governance, including an analysis of Ukrainian legislation and international standards that govern economic policy in the context of the country's recovery. A comparative analysis of global trends in economic governance was conducted, in particular, using the example of countries that were rebuilding their economies after military conflicts. This allows identifying key differences in approaches to the reconstruction of economic systems and resource management. An assessment of the current state of economic governance of Ukraine in relation to the post-war period, in particular the impact of reforms and transformation processes that were implemented during the war, was carried out. The features of the budget process, public finance management and attracting investments in the country's recovery are analyzed. The state of economic institutions, which play a key role in the recovery of the economy of Ukraine, was assessed, as well as the challenges facing them during the war period were investigated. The main problems of economic governance during the war period are identified, in particular, lack of financial resources, low coordination between state institutions and the private sector, difficulties in restoring critical infrastructure. Ways to solve these problems in the post-war period are proposed, in particular through the strengthening of international cooperation, the introduction of new economic strategies and the use of innovative tools for attracting investments.
Еколого-економічні засади раціонального використання та охорони земель територіальної громади в умовах децентралізації влади
(НЛТУ України, 2024) Фарасей Альона Геннадіївна; Farasei Alona
У роботі здійснено комплексний аналіз еколого-економічних засад раціонального використання та охорони земель територіальних громад в умовах децентралізації. Особливу увагу приділено ключовим теоретичним аспектам раціонального землекористування, а також проблемам управління земельними ресурсами на місцевому рівні. Розкрито особливості використання земельних ресурсів громад з урахуванням екологічних, економічних та соціальних аспектів. Проаналізовано правові засади раціонального використання земель, включно з нормативно-правовими актами, що регулюють земельні відносини, а також міжнародний досвід, який може бути корисним для України. Зроблено акцент на важливості правової уніфікації та вдосконалення нормативної бази, що забезпечить ефективне регулювання земельних відносин у контексті ринкових трансформацій. Досліджено екосистемні послуги в контексті охорони здоров’я та можливості їх запровадження в Україні. Результати дослідження показують, що ефективне управління земельними ресурсами в умовах децентралізації можливе лише за умови створення належної інституційної бази на рівні громад, включаючи підготовку фахівців у сфері землевпорядкування та екології. Запропоновано низку заходів для вирішення проблем у сфері землекористування, зокрема: впровадження сталих практик землекористування, зменшення впливу кліматичних змін на сільськогосподарське виробництво, покращення прозорості процесу прийняття рішень щодо земельних ресурсів. Також наголошено на важливості активної участі громади у цих процесах, що дозволить забезпечити більш справедливий і екологічно відповідальний розподіл земельних ресурсів. The study provides a comprehensive analysis of the ecological-and-economic foundations for the rational use and protection of territorial community lands under conditions of decentralization. Special attention is given to key theoretical aspects of rational land use, as well as issues related to land resource management at the local level. The specific features of land resource use within communities are explored, taking into account environmental, economic, and social aspects. The legal foundations for the rational use of land are analyzed, including regulatory acts governing land relations, along with international experience that may be beneficial for Ukraine. Emphasis is placed on the importance of legal unification and the improvement of the regulatory framework, which would ensure effective regulation of land relations in the context of market transformations. Ecosystem services are examined in the context of health protection, along with the possibilities of their implementation in Ukraine. The study's findings indicate that effective land resource management under decentralization is achievable only through the establishment of a solid institutional base at the community level, including the training of specialists in land management and ecology. A number of measures is proposed to address land use issues, in particular, the implementation of sustainable land use practices, mitigating the impact of climate change on agricultural production, and improving transparency in decision-making processes on land resource. The importance of active community participation in these processes is also emphasized, as this would help ensure a fair and environmentally responsible distribution of land resources.
Актуальні питання управління персоналом в комунальних підприємствах
(НЛТУ України, 2024) Високова Катерина Леонідівна; Vysokova Kateryna
У роботі проведено комплексний аналіз теоретико-методологічних засад управління персоналом у комунальних підприємствах. Розглянуто основні теоретичні аспекти управління персоналом в умовах комунального сектору, включаючи специфічні підходи, що враховують суспільний інтерес та особливості організаційної структури комунальних установ. Особливу увагу приділено формуванню правових основ управління персоналом у комунальних підприємствах, зокрема правовим регуляціям та нормативно-правовій базі, що забезпечують діяльність цих установ. Також проведено аналіз світових тенденцій у сфері управління персоналом у комунальних підприємствах, що дозволило визначити інноваційні підходи та методи, які сприяють підвищенню ефективності та якості управління кадрами. Проаналізовано сучасний стан управління персоналом у комунальних підприємствах, зокрема на прикладі Комунального некомерційного підприємство Львівської обласної ради «Центр спортивної медицини і реабілітації», що дало змогу оцінити специфічні виклики та успішні практики в рамках національних реалій. Наведено механізм управління персоналом підприємства сфери охорони здоров’я. Подано графічним способом концептуальну модель управління персоналом підприємств сфери охорони здоров’я. Виявлено ключові проблеми, з якими стикаються комунальні підприємства в Україні у сфері управління персоналом, включаючи дефіцит кваліфікованих кадрів, обмежене фінансування та недостатню мотивацію працівників. Запропоновано шляхи вирішення зазначених проблем, зокрема за рахунок підвищення інвестицій у стимулювання розвитку кадрів, досліджено чинники, які визначають систему матеріальних стимулів медичних кадрів та підходи до розвитку медичного персоналу, спрямовані на підвищення мотивації. The paper provides a comprehensive analysis of the theoretical and methodological principles of personnel management in municipal enterprises. The main theoretical aspects of personnel management in the public utilities sector are examined, including specific approaches that take into account public interest and the peculiarities of the organizational structure of municipal institutions. Particular attention is given to the formation of the legal foundations of personnel management in municipal enterprises, in particular to the legal regulations and regulatory framework that support the activities of these institutions. An analysis of global trends in the field of personnel management in utility enterprises is also carried out, which makes it possible to identify innovative approaches and methods that contribute to increasing the efficiency and quality of human resource management. The current state of personnel management in municipal enterprises is analyzed, in particular, using the example of the Municipal Non-Profit Enterprise of the Lviv Regional Council "Center for Sports Medicine and Rehabilitation", which allows for assessing specific challenges and successful practices within the framework of national realities. The mechanism of personnel management of the enterprise in the sphere of healthcare is presented along with a conceptual model of healthcare personnel management illustrated in graphic form. The key problems faced by public utilities in Ukraine in the area of human resources management are identified, including a shortage of qualified personnel, limited funding and insufficient employee motivation. Ways to solve these problems are proposed, in particular by increasing investments in stimulating personnel development, the factors that determine the system of material incentives for medical personnel and approaches to the development of medical personnel aimed at increasing motivation are investigated.
Зарубіжний досвід розробки та впровадження стратегій економічного відновлення країни після збройних конфліктів
(НЛТУ України, 2024) Лозінська Марія Василівна; Lozinska Mariіa
У роботі проведено комплексний аналіз зарубіжного досвіду розробки та впровадження стратегій економічного відновлення країн після збройних конфліктів. Розглянуто теоретичні аспекти розробки таких стратегій, зокрема окреслено ключові принципи та механізми економічного відновлення. Особлива увага приділена правовим основам, включаючи міжнародні стандарти та практики, що регулюють процес відновлення економіки, а також аналізу світових тенденцій у цій сфері. Проведено порівняльний аналіз стратегій, застосованих у різних країнах, таких як Руанда, Боснія та Герцеговина, які вдало впровадили реформи після збройних конфліктів, що дозволило їм досягти значного економічного відновлення. Проаналізовано результати дослідження особливостей впровадження економічних стратегій у цих країнах, зокрема структурні реформи у сферах інфраструктури та охорони здоров’я. Оцінено поточний стан економічного врядування у контексті цих країн та їхній вплив на подолання наслідків збройних конфліктів. Проаналізувати реформування системи охорони здоров’я в контексті стратегії економічного відновлення України після війни. Також визначено основні проблеми, з якими стикаються країни під час реалізації стратегій економічного відновлення, такі як обмежене фінансування, недостатня координація між міжнародними та національними інституціями, а також інші політичні й соціальні виклики. Запропоновано шляхи їх подолання на основі зарубіжного досвіду, зокрема через посилення співпраці з міжнародними партнерами та впровадження інноваційних підходів до управління економічним відновленням. The paper provides a comprehensive analysis of international experience in the development and implementation of strategies for economic recovery of countries after armed conflicts. It examines the theoretical aspects of creating such strategies, outlining key principles and mechanisms for economic recovery. Special attention is given to the legal foundations, including international standards and practices that regulate the economic recovery process, as well as an analysis of global trends in this field. A comparative analysis is conducted on strategies applied in countries like Rwanda and Bosnia and Herzegovina, which successfully implemented reforms after armed conflicts, enabling them to achieve significant economic recovery. The study analyzes the outcomes of implementing economic strategies in these countries, focusing on structural reforms in areas such as infrastructure and healthcare. It assesses the current state of economic governance in the context of these countries and their impact on overcoming the consequences of armed conflicts. The study also explores the reform of the healthcare system in the context of Ukraine's economic recovery strategy after the war. Additionally, it identifies the main challenges countries face in implementing economic recovery strategies, such as limited funding, insufficient coordination between international and national institutions, and other political and social challenges. Based on international experience, solutions are proposed to overcome these problems including strengthening cooperation with international partners and implementing innovative approaches to economic recovery management.
Розбудова систем управління якістю публічних послуг в контексті розвитку електронних послуг
(НЛТУ України, 2024) Фалат Мар`яна Романівна; Falat Marіana
Розглянуто теоретичні аспекти побудови таких систем, зокрема визначено основні принципи та механізми забезпечення якості публічних послуг за умов цифровізації. Особлива увага приділена правовим основам функціонування систем управління якістю, включаючи міжнародні стандарти та практики, які регулюють якість електронних послуг у публічному секторі, а також аналізу світових тенденцій у цій сфері. Проведено порівняльний аналіз підходів, що застосовуються у різних країнах для забезпечення якості публічних послуг в умовах цифрових трансформацій. Проаналізовано результати досліджень ефективності цих систем, особливо у сферах охорони здоров’я, соціального забезпечення та адміністративних послуг. Оцінено поточний стан систем управління якістю публічних послуг в Україні з урахуванням розвитку електронних послуг, що дозволило визначити напрями для вдосконалення, зокрема шляхом інтеграції міжнародного досвіду. Здійснено оцінку впроваджених електронних послуг у Львівській обласній клінічній лікарні, зокрема таких елементів: електронна система обліку пацієнтів, електронні рецепти, система онлайн-запису, телемедицина та дистанційні консультації, система моніторингу якості послуг. Визначено основні проблеми, з якими стикається Україна в цьому процесі, такі як обмежене фінансування, відсутність сучасної нормативної бази, недостатня координація між урядовими органами та технічні виклики, пов’язані з цифровою інфраструктурою. Аргументовано шляхи подолання зазначених проблем, включаючи наведення переваг надання електронних публічних послуг, запропоновано напрями цифровізації надання публічних послуг на місцевому рівні. The paper examines the theoretical aspects and essence of state regulation of entrepreneurship development in Ukraine. The formation of legal foundations for state regulation of entrepreneurial activity and their impact on business development at the local level are considered. An analysis of global trends in state regulation of entrepreneurship is conducted, in particular, various models of government support for small and medium-sized businesses in developed countries are studied. The study investigates the specific features of state regulation of entrepreneurship development at the local level in Ukraine, covering aspects of regional entrepreneurship support strategies, tools used by local authorities for stimulating business and attracting investments have been examined. Various forms of state regulation of entrepreneurship development at the local level are considered. The results of state support for entrepreneurship development in regions are analyzed, in particular, in ensuring access to resources, financing, and creating a favorable business environment. The role of social entrepreneurship in the healthcare sector in Ukraine is analyzed. The main problems of state regulation of the development of entrepreneurship at the local level in Ukraine are presented, including insufficient financing of support programs, lack of coordination between local and central authorities, as well as low efficiency of the existing mechanisms for stimulating entrepreneurial activity. Structural elements of state regulation of entrepreneurship at the local level and the components of market infrastructure are explored. Ways to improve the efficiency of state regulation and stimulate the development of entrepreneurship at the local level are proposed.
Інституційний механізм управління регіональним розвитком
(НЛТУ України, 2024) Чапля Олексій Степанович; Chaplіa Oleksiі
У роботі проведено комплексний аналіз інструментів та механізмів управління регіональним розвитком, зокрема розглянуто особливості їх інституційної складової. Розкрито класичні та сучасні функції інституційного механізму в управлінні регіональним розвитком, а також окреслено ключові принципи управління цим процесом. Особлива увага приділена правовим основам управління регіональним розвитком, включаючи аналіз законодавства України щодо регіональної політики, Закону України «Про засади державної регіональної політики», а також міжнародних стандартів, таких як Європейська хартія місцевого самоврядування. Проведено порівняльний аналіз світових тенденцій управління регіональним розвитком, у тому числі на прикладі зарубіжних країн, що дозволяє виявити ключові відмінності у підходах до управління розвитком регіонів. Здійснено оцінку поточного стану інституційного механізму управління регіональним розвитком в Україні. Проаналізовано результати реформ у сфері децентралізації та їх вплив на функціонування регіональних органів влади. Проаналізовано реалізацію програм профілактики та охорони здоров’я в контексті управління регіональним розвитком. Визначено основні проблеми інституційного механізму управління регіональним розвитком, такі як недостатня фінансова автономія регіонів, складності у координації між рівнями влади та недостатнє використання інноваційних підходів до розвитку територій. Запропоновано шляхи вирішення цих проблем, зокрема через оптимізацію правової бази, зміцнення інституційної спроможності органів місцевого самоврядування та впровадження нових механізмів партнерства між державою, бізнесом та громадськістю. The study provides a comprehensive analysis of tools and mechanisms for regional development management, in particular, the features of their institutional component are considered. The classical and modern functions of the institutional mechanism in the management of regional development are revealed, as well as the key principles of managing this process are outlined. Particular attention is given to the legal foundations of regional development management, including an analysis of Ukrainian legislation on regional policy, the Law of Ukraine «On the Fundamentals of State Regional Policy,» as well as international standards such as the European Charter of Local Self-Government. A comparative analysis of global trends in regional development management is conducted, including examples from other countries, which allows identifying key differences in approaches to managing regional development. The current state of the institutional mechanism for regional development management in Ukraine is assessed. The results of decentralization reforms and their impact on the functioning of regional authorities are analyzed. The implementation of disease prevention and healthcare programs in the context of managing regional development is analyzed. The main problems of the institutional mechanism of managing regional development are identified, such as insufficient financial autonomy of regions, difficulties in coordination between levels of government, and insufficient use of innovative approaches to territorial development. Ways to solve these problems are proposed, in particular through optimization of the legal framework, strengthening of the institutional capacity of local self-government bodies, and the introduction of new partnership mechanisms between the state, business and the public.

Browse

Browsing Навчально-науковий інститут бізнесу, менеджменту та маркетингу by Issue Date

Results Per Page

Sort Options